Основные обязанности:
 - Администрирование и организация работы центра продаж;
 - Налаживание партнерских взаимоотношений с юридическими лицами, корпоративными клиентами;
 - Организация поступления страховых платежей;
 - Контроль за ведением договоров страхования;
 - Составление отчетности;
 - Расширение клиентской и агентской базы.
 Основе требования:
 - Образование высшее;
 - опыт работы от 2 лет на руководящей должности (желательно в страховании)
 - опыт активных продаж;
 - Клиентский портфель по имуществу, транспорта, ответственности, личному страхованию;
 - Опыт ведения переговоров.
 Личные качества:
 - Ориентация на результат;
 - Ответственность и целеустремленность;
 - Лидерские качества, стрессоустойчивость.
 Мы предлагаем:
 - Официальное трудоустройство;
 - Интересную и перспективную работу;
 - Конкурентную оплату труда по результатам собеседования (ставка +% от перевыполнения плановых показателей).

Требования:
- Муж/жен 22 - 35 лет;
- Высшее образование;
- Опыт работы в продаже страховых продуктов;
- Знание страховых продуктов, техник продаж;
- Умение работать с людьми, навыки делового общения, клиентоориентированность.

Обязанности:
- Выполнение плановых показателей по продажам страховых продуктов;
- Реализация, выписка полисов, заключение договоров страхования;
- Оформление дополнительных соглашений;
- Ведение персонального отчета по заключенным договорам и оформленным полисам страхования.

Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство;
- Интересную и перспективную работу;
- Конкурентную оплату труда.

Требования:
- муж/жен 28 - 45 лет;
- высшее образование;
- опыт работы по продаже страховых продуктов;

- наличие собственной агентской сети (приветствуется);
- опыт в организации и проведении тренингов для агентской сети.
- умение работать с людьми, навыки делового общения, клиентоориентированность.

Обязанности:
- Формирование и развитие работы агентской сети;
- Планирование и контроль деятельности сети;
- Контроль исполнения плана продаж агентами в региональной сети;

- Поиск и подбор агентов, проведение обучения для агентов;

- Разработка и внедрение мотивации агентов
- Ведение базы агентов и отчетность.